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https://repositorio.ufms.br/handle/123456789/5518| Tipo: | Trabalho de Conclusão de Curso |
| Título: | Percepção dos trabalhadores de Naviraí-MS sobre o contexto de trabalho |
| Autor(es): | da Silva, Ana Lucia |
| Primeiro orientador: | da Silva, Marco Antonio Costa |
| Resumo: | Os diagnósticos são importantes ferramentas de compreensão do ambiente organizacional e precursor de mudanças. Neste estudo, a Escala de Avaliação do Contexto de Trabalho-EACT foi o instrumento escolhido para capturar a percepção dos trabalhadores do município de Naviraí-MS a cerca de três dimensões, sendo elas as condições de trabalho, organização do trabalho e as relações socioprofissionais. O esteudo é de natureza quantitativa e descritiva, o contou com uma amostra de 70 respondentes de três setores organizacionais (indústria, comércio e serviços) que avaliaram as condições de trabalho como principal fator que oferece mais problemas, sendo precursor de mal estar no trabalho. Espera-se que os resultados obtidos com a pesquisa possam nortear novos estudos para aprofundamento das causas e promover mudanças no cenário organizacional do município. |
| Abstract: | Os diagnósticos são importantes ferramentas de compreensão do ambiente organizacional e precursor de mudanças. Neste estudo, a Escala de Avaliação do Contexto de Trabalho-EACT foi o instrumento escolhido para capturar a percepção dos trabalhadores do município de Naviraí-MS a cerca de três dimensões, sendo elas as condições de trabalho, organização do trabalho e as relações socioprofissionais. O esteudo é de natureza quantitativa e descritiva, o contou com uma amostra de 70 respondentes de três setores organizacionais (indústria, comércio e serviços) que avaliaram as condições de trabalho como principal fator que oferece mais problemas, sendo precursor de mal estar no trabalho. Espera-se que os resultados obtidos com a pesquisa possam nortear novos estudos para aprofundamento das causas e promover mudanças no cenário organizacional do município. |
| Palavras-chave: | Ferramenta EACT Contexto de trabalho Organização do trabalho Diagnóstico Percepção |
| CNPq: | Administração |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editor: | Universidade Federal de Mato Grosso do Sul |
| Sigla da Instituição: | UFMS |
| Faculdade, Instituto ou Escola: | CPNV |
| Tipo de acesso: | Acesso Aberto Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazil |
| metadata.dc.rights.uri: | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/ |
| URI: | https://repositorio.ufms.br/handle/123456789/5518 |
| Data do documento: | 7-Dez-2022 |
| Aparece nas coleções: | Administração - Bacharelado (CPNV) |
Arquivos associados a este item:
| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| TCC.Ana 2022 - Percepção de Trabalhadores de Navira-MS sobre contexto de trabalho.pdf | 350,7 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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